자신의 분야에서의 발전이 시간이 지나면서 자연스럽게 찾아올 것이라는 오해가 있습니다. 이미 직장이 있다면, 특히 자신이 일하는 조직이 그것을 요구하지 않을 때, 왜 한 걸음 더 나아가 전문적 개발 기술을 향상시키려고 하는가 하는 것이 일반적인 인식입니다 정수기렌탈현금지원.
그러나 전문적으로 성장하기 위해 노력하면 결국 단기적으로나 장기적으로 성공으로 이어질 것입니다. 미래에 직책을 바꾸고자 하는 경우, 시대와 동료들에게 뒤처지지 않도록 새로운 기술을 배우고 지식과 경험을 얻는 것이 필수적입니다.
이전 가능한 기술에 중점을 두는 것은 다양한 산업과 직책에 적합하기 때문에 유익할 것입니다. 그렇게 하면 지금은 사용할 수 없더라도 나중에 유용할 것입니다.
경기 침체 이후로 전문성 개발은 상당한 주목을 받았습니다. 일부 회사는 직원들이 기본적인 업무 이상으로 성장할 수 있는 재정적 여력이 없기 때문입니다. 게다가 많은 회사가 근무 기간이 짧아 직원을 교육하는 데 더 이상 가치가 없다고 생각합니다. 그러나 직원 유지 전문가들은 이것이 바로 회사가 전문성 개발을 권장해야 하는 이유라고 주장합니다. 전문성 개발은 한곳에 머무르고 최고의 인재를 개발하는 데 도움이 되기 때문입니다.
전문적으로 성장하는 데 성공한 몇 가지 방법
직업에 대한 교육 받기:
직장에 취직해서 더 이상 학교에 다니지 않는다고 해서 교실에 갈 수 없다는 것은 아닙니다. 대학에서는 성인을 위한 수업을 제공하기 시작했는데, 주로 저녁에 수업을 진행하여 일정을 효과적으로 구성할 수 있도록 했습니다. 최근에는 온라인 수업이 또 다른 편리한 옵션으로 떠오르고 있습니다. 관심 있는 주제에 대한 수업에 참여하거나 색다른 것을 선택하여 그 과정에서 새로운 것을 배울 수 있습니다. 어느 쪽이든 시간이 지나면서 발전하는 모습을 볼 수 있는데, 이것이 바로 여러분의 주요 목표입니다.
같은 직업 경로를 가진 사람들을 찾습니다.
첫 번째 단계는 같은 경력 개발 경로에 있는 사람들을 파악하는 것입니다. 그들과 이야기하고 그들이 경력에서 어디로 향하고 있는지 알게 되면 많은 옵션이 제공됩니다. 소셜 미디어에서 특정 직책을 맡고 있는 사람들이나 약간의 노력으로 그 직책을 맡았던 사람들에게 다가갈 수 있습니다. 그런 사람들은 대부분 자신의 성공 사례와 경력에서 어지러울 정도로 높은 곳에 오르기 위해 취한 단계에 대해 기꺼이 이야기할 것입니다. 그 과정에서 그들의 성공과 실수에서 많은 것을 배울 수 있습니다.
독서 – 지식으로의 열린 창:
사람들은 일반적으로 자신의 직업과 오락을 위해 책, 기사, 블로그의 주제를 읽습니다. 평범한 직업적 틀에서 벗어나 영감을 주고 지식의 원천이 되는 독서물을 선택해야 합니다.